Směr SPOLEČNOSTI
Mise:
Posláním SPOLEČNOSTI je stát se uznávaným dodavatelem návrhů, vývoje a výroby armatur dle konkrétních požadavků zákazníka, který si zákazník vyhodnotí jako nejvýhodnější pro jeho účely. Zajištění konkurenční výhody každého zákazníka je zaručeno neustálou inovací, spolehlivostí a bezpečností služeb spojených s hledáním optimálního užitku. Veškeré služby reflektují právně závazné normy + motto SPOLEČNOSTI:
- spolehlivost
- účelnost
- užitek
- zodpovědnost
![](https://www.ibcpraha.cz/wp-content/uploads/2022/12/mvs-cz-300x230-1.png)
![](https://www.ibcpraha.cz/wp-content/uploads/2024/06/smer_pict2.jpg)
Vize a strategie
SPOLEČNOST je učenlivá, energická, progresivní, rozvíjející se a inspirující se a dosáhla jisté pozice na trhu v oblasti kulových kohoutů, šoupátek, uzavíracích a zpětných klapek, ventilů, filtrů a spolu s tím i v záručním a pozáručním servisu dodávaných produktů.
Vizí SPOLEČNOSTI je tuto pozici na trhu neztratit a neustále svůj tržní podíl navyšovat, avšak ne na úkor kvality a efektivity.
Chceme být stabilní volbou pro zákazníky, kteří hledají komplexní řešení v oblasti dodávek průmyslových armatur a souvisejících služeb.
Politika SPOLEČNOSTI
Naším hlavním cílem, který spojuje všechna oddělení SPOLEČNOSTI (I.B.C. Praha spol. s r.o.), naše zaměstnance, externí spolupracovníky, veškeré portfolio poskytovaných služeb a definování způsobů plnění zákaznických požadavků, je stát se předním dodavatelem v oblasti energetiky, včetně jaderné, chemického, petrochemického průmyslu a plynárenství, jakož i v kusových dodávkách armatur pro nejrůznější průmyslové a vodárenské použití, se zaměřením na neustálou inovaci, spolehlivost a bezpečnost a patřit k nejlepším v našem oboru.
Proto …
- se zavazujeme ve všech našich činnostech plnit zákonné požadavky; všude, kde je to možné a uskutečnitelné, se budeme snažit je ještě překročit
- prostřednictvím pravidelného a průběžného vzdělávání a školení podporujeme uvědomění a patřičné jednání našich zaměstnanců v souladu se strategií SPOLEČNOSTI, jejími cíli, s definovanými standardy a požadavky na soustavné zvyšování úrovně jaderné a technické bezpečnosti našich výrobků
- vedení SPOLEČNOSTI odpovídá za zajištění toho, že požadavky našich zákazníků jsou správně chápány a přijímány v praxi
- k dodržování standardů, které jsme si zavedli, zavazujeme své dodavatele
Jsme přesvědčeni, že …
- klíčem k vysoce kvalitním produktům a vynikajícímu výkonu je živý a efektivní systém řízení SPOLEČNOSTI
- velkou důležitost má pro nás technický, organizační i provozní pokrok s cílem zlepšování kvality služeb
- ohniskem našeho zájmu jsou spokojení zákazníci, jejichž požadavky na naše služby jsou co nejlépe plněny
- základní podmínkou příjemného životního prostředí je smysl pro odpovědnost
- za zásadní strategické funkce a odpovědnosti naší SPOLEČNOSTI považujeme udržitelnost rozvoje, ochranu životního prostředí a hospodárné využívání zdrojů
- abychom nezatěžovali životní prostředí, sledujeme, k tomu směřující cíle
- zdraví zaměstnanci mají smysl pro bezpečné pracovní prostředí
- všichni zaměstnanci jsou vyzýváni k účasti v přijímání aktivních opatření, jimiž se eliminují zdravotní a bezpečností rizika a nehody
- systémem kontrol a opatření se zavazujeme ke snižování zdravotních a bezpečnostních rizik
- usilujeme o zlepšování pracovních podmínek našich zaměstnanců po stránce fyzické, psychologické, sociální i technické
- je pro nás důležité zapojit naše zaměstnance do aktivní organizace pracovního prostředí a pracovních podmínek
- poskytováním služeb budujeme mosty k našim zákazníkům
- klademe vysoké nároky na kvalitu našich výrobků
- svou pozornost zaměřujeme na potřeby a očekávání našich stávajících i potenciálních zákazníků a informace a zkušenosti získané komunikací s nimi vyhodnocujeme a průběžně začleňujeme do konstrukčních řešení našich produktů i do našich procesů
- nezbytností je efektivní a systematické řízení rizik a příležitostí
- včas rozpoznáváme slabiny, rizika a příležitosti a odpovídajícím způsobem na ně reagujeme
- identifikujeme a hodnotíme nové informace, které se vztahují k jaderné bezpečnosti
- nevstupujeme do podnikání tam, kde je podnikatelské riziko ve srovnání s prospěchem naší SPOLEČNOSTI i našich zaměstnanců příliš vysoké
- spravedlivý a rovnoprávný přístup ke všem zaměstnancům zbavený veškeré diskriminace je základem pro fungující spolupráci
- vytváříme pro své zaměstnance kvalitní pracovní a sociální podmínky, motivační prostředí pro zvyšování jejich znalostí a odborných dovedností, rozvoj jejich tvůrčího potenciálu a podporujeme otevřenou komunikaci napříč celou strukturou SPOLEČNOSTI
- realizujeme investice a podporujeme vzdělávací aktivity, které směřují ke zlepšování procesů uvnitř Společnosti a mají pozitivní vliv na kvalitu, bezpečnost, minimalizaci odpadů, produktivitu práce
Výkonné vedení SPOLEČNOSTI i všichni zaměstnanci se tímto zavazujeme našim zákazníkům nabízet naše služby trvale vysoké užitné hodnoty a kvality.
Jinočany, 01. 01. 2024
Generální ředitel František Koníček
![](https://www.ibcpraha.cz/wp-content/uploads/2024/01/podpis.png)